65. Сферы кадровой политики

Представляет собой систему теоретических взглядов, принципов, правил, знаний и норм, определяющих основные направления работы с персоналом, направленных на обеспечение соответствия персонала стратегиям банка. КП осуществляется в след.сферах: 1. планирование и маркетинг персонала. 2. найм и учет персонала, 3. трудовые отношения. 4. условия труда персонала. 5. развитие персонала. 6. мотивация и стимулирование п. 7. соц.развитие. 8. развитие орг.структур управления, 9. правовое обеспечение управления п. 10. инф.обеспечение системы управления п.