7. Страхування відповідальності роботодавця

Роботодавець несе відповідальність перед своїми службовцями в разі:

• Особистої необережності, якщо він є фізичною особою

• Якщо роботодавець не забезпечив безпечне робоче місце та обладнання

• Не підібрав кваліфікованих спеціалістів

• Порушення законодавчих актів, що може привести до відповідальності роботодавця

• Необережність одного з службовців, що призвело до травми іншого

Страховики відшкодовують збитки, якщо страхувальника притягнено до відповідальності за шкоду, яку було заподіяно службовцю під час виконання ним його службових обов’язків.

Не відшкодовуються витрати: штрафи, неустойки; навмисні дії страхувальника; службовець одержав травму при виконанні робіт, які не пов’язані з його основним призначенням.

Для оцінки ризику надається наступна інформація:

• Вид виробництва

• Умови праці службовців

• Дотримання техніки безпеки

• Розвиток соціальної сфери

• Кількість службовців, стаж, кваліфікація працівників

• Історія збитків за останні 5 років

• Річна заробітна плата (саме цей показник береться за основу при визначенні лімітів страхової суми)