Размеры пособий гражданам, имеющим детей, с учетом индексации

┌─────────────────────────────┬─────────────┬─────────────────────────────────────────┐

│ Вид пособия │ "Базовая" │ Сумма с учетом индексации │

│ │ сумма (без ├────────────┬─────────────┬──────────────┤

│ │ индексации) │ с │с 01.07.2008 │ с 01.01.2009 │

│ │ │01.01.2008*(│ │ │

│ │ │ 2) │ │ │

├─────────────────────────────┼─────────────┼────────────┼─────────────┼──────────────┤

│Коэффициент индексации │ │ 1,085 │ 1,0185 │ 1,085 │

├─────────────────────────────┼─────────────┼────────────┼─────────────┼──────────────┤

│Единовременное пособие │ │ │ │ │

│женщинам, вставшим на учет в │ │ │ │ │

│медицинских организациях в │ │ │ │ │

│ранние сроки беременности │ 300,00 │ 325,50 │ 331,52 │ 359,70 │

├─────────────────────────────┼─────────────┼────────────┼─────────────┼──────────────┤

│Единовременное пособие при │ │ │ │ │

│рождении ребенка │ 8 000,00 │ 8 680,00 │ 8 840,58 │ 9 592,03 │

├─────────────────────────────┼─────────────┼────────────┼─────────────┼──────────────┤

│Ежемесячное пособие по уходу │ │ │ │ │

│за ребенком неработающим │ │ │ │ │

│гражданам, осуществляющим │ │ │ │ │

│уход за ребенком, │ │ │ │ │

│а также минимальные размеры │ │ │ │ │

│ежемесячного пособия по уходу│ │ │ │ │

│за ребенком гражданам, │ │ │ │ │

│подлежащим обязательному │ │ │ │ │

│социальному страхованию: │ │ │ │ │

│- за первым ребенком │ 1 500,00 │ 1 627,50 │ 1 657,60 │ 1 798,50 │

├─────────────────────────────┼─────────────┼────────────┼─────────────┼──────────────┤

│- за вторым и последующими │ │ │ │ │

│детьми │ 3 000,00 │ 3 255,00 │ 3 315,21 │ 3 597,00 │

├─────────────────────────────┼─────────────┼────────────┼─────────────┼──────────────┤

│Максимальный размер │ │ │ │ │

│ежемесячного пособия по уходу│ │ │ │ │

│за ребенком │ 6 000,00 │ 6 510,00 │ 6 630,43 │ 7194,02 │

└─────────────────────────────┴─────────────┴────────────┴─────────────┴──────────────┘

Учтите, что индексации подлежат только фиксированные суммы пособий - например, минимальные и максимальные размеры пособий по уходу за детьми до полутора лет. А вот сумма пособия по уходу за ребенком до полутора лет, исчисленная исходя из 40% среднего заработка работника, никакой индексации не подлежит. Расчет данной суммы производится только один раз, в самом начале отпуска по уходу за ребенком до полутора лет, когда от среднего дневного заработка берется 40% и полученный результат умножается на 30,4 дня, в результате чего получается "единая" ежемесячная сумма пособия. И именно эта сумма должна выплачиваться в одинаковом размере за каждый полный месяц отпуска по уходу за ребенком до полутора лет - конечно, при условии, что эта сумма укладывается в "коридор" минимального и максимального размера пособия.

О том, что применение коэффициента индексации к ежемесячному пособию по уходу за ребенком, исчисленного из заработной платы в размере 40% среднего заработка, законом не предусмотрено, специалисты ФСС РФ напоминали не раз - например, в письмах от 05.03.2008 N 02-18/07-1931 и от 25.07.2008 N 02-10/07-7293.

Однако индексация минимального и максимального размера пособий может привести к изменению суммы, выплачиваемой работнику.

Например, если минимальный размер пособия после индексации стал выше суммы, которая выплачивалась работнику исходя из 40% его заработка, с момента индексации такому работнику следует выплачивать пособие исходя из минимального размера. И по мере дальнейших индексаций сумма пособия, причитающегося данному работнику, будет постоянно увеличиваться.

С другой стороны, если сумма пособия, исчисленная исходя из 40% заработка (назовем ее фактическим пособием), в начале отпуска по уходу за ребенком до полутора лет оказалась выше максимального размера пособия, в дальнейшем по мере индексации максимального размера пособия нужно проверять соотношение суммы фактического пособия и нового максимального предела. Если и после индексации фактическое пособие оказывается больше нового максимального размера, работнику нужно выплачивать пособие в размере нового максимального значения пособия с учетом индексации. Если же после индексации новый максимальный размер пособия превысит фактическое пособие, начиная с этого момента и до конца отпуска по уходу за ребенком до полутора лет работнику нужно будет выплачивать фактическое пособие, исчисленное исходя из 40% его заработка.

Учтите также, что в местностях, где предусмотрено применение районных коэффициентов, суммы пособий следует дополнительно увеличивать на данные коэффициенты (если эти коэффициенты уже не учтены в составе заработной платы, как, например, при исчислении пособия по уходу за ребенком до полутора лет в размере 40% среднего заработка работника). Это предусмотрено в статье 5 Закона N 81-ФЗ. Фактически речь идет о необходимости применения районного коэффициента к фиксированным размерам пособий, прописанным в Законе N 81-ФЗ в абсолютных суммах.

Например, если женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, проживает в Курганской области, где применяется районный (уральский) коэффициент 15%, и это ее второй ребенок, то минимальная сумма пособия в период с июля по декабрь 2008 года для нее составляла не 3 315,21 рубля, а 3812,49 рубля. С 1 января 2009 года минимальный размер пособия для такой сотрудницы составляет 4 136,55 рубля. Поэтому если при исчислении пособия исходя из 40% среднего заработка данной женщины у бухгалтера получился размер ежемесячного пособия, скажем, 4 025 рублей, то во втором полугодии 2008 года такой женщине выплачивалось ежемесячное пособие в сумме 4 025 рублей (так как фактический размер пособия был выше минимального), а с 1 января 2009 года ей следует выплачивать ежемесячно уже по 4 136,55 руб. (поскольку проиндексированный минимальный размер пособия с учетом районного коэффициента оказался выше суммы, исчисленной исходя из 40% среднего заработка).

При выплате единовременного пособия при рождении ребенка обратите внимание на то, что, как разъяснили специалисты ФСС РФ в уже упоминавшихся письмах от 05.03.2008 N 02-18/07-1931 и от 25.07.2008 N 02-10/07-7293 и от 11.12.2008 N 02-18/07-12222 , в этом случае имеет значение именно дата рождения ребенка, а не дата обращения за получением пособия. Например, в первом письме пояснялось, что лицам, которые в январе - марте 2008 года уже получили единовременные пособия на рождение детей, нужно производить доплату до проиндексированного размера (на тот момент доплата составляла по 680 руб. на каждого ребенка) только в том случае, если эти дети были рождены уже в 2008 году. А во втором письме подчеркивалось, что индексация размера единовременного пособия при рождении ребенка на коэффициент 1,0185 применялась только в случае рождения ребенка 1 июля 2008 года и позднее.

Аналогичный порядок будет распространяться и на выплаты пособий после индексации, производимой с 1 января 2009 года:

- если ребенок "успел" родиться 31 декабря 2008 года, пособие выплачивается в "старом" размере с учетом индексаций от 1 января и 1 июля 2008 года, но без учета индексации от 1 января 2009 года (то есть размер единовременного пособия при рождении ребенка составит 8 840,58 руб.),

- а вот если он "дождался" наступления 1 января 2009 года и родился уже в новом году, пособие будет выплачиваться в новом проиндексированном размере (составляющем 9 592,03 руб.)

Это разъясняется в письме ФСС РФ от 11.12.2008 N 02-18/07-12222.

Ну и в дальнейшем, конечно же, следите за последующими индексациями размеров пособий, ведь теперь они будут производиться не только один раз в год, тем более, что четкая периодичность индексации не установлена, а потому вполне возможно, что следующая индексация будет не с 1 июля 2009 года, а раньше или позже...